暑假面试成功后,现在不想去了,服装费能不能回来?

时间:2024-04-13 作者:济南律师

用人单位招聘劳动者收取服装费属于违法,应当无条件足额退还。你可以先和用人单位协商退款,用人单位拒不退还的你可以向当地的劳动监察投诉。劳动合同法:第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
你好,可以协商解决
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
可以向劳动局投诉

本文链接: http://www.zyxslvshi.cn/757386.html 转载请注明出处!

友情链接: 金华律师网 肇庆律师 瑞安律师 会昌律师 威海律师 瑞昌律师 济南章丘区律师 株洲律师 杭州民事纠纷找律师 杭州找律师 杭州律师网站 苏州律师 宁波律师 江苏律师 上海律师 本溪律师 桂林律师 甘肃律师 郑州律师 乐清律师 昌江区律师 蚌埠五河县律师 南宁西乡塘区律师 广州花都区律师 如皋市律师 成都律师 运城律师 烟台律师 绵阳律师 上饶律师